自1873年成立以来，kaiyun.co 始终肩负经济、环境和社会的责任，坚持可持续发展。

2021年，在可持续发展方面，阿特拉斯·科普柯取得了稳步进展让我们一起来看一些关键数字吧。

创新

我们着眼于产品的整个生命周期进行创新，创造持久价值，并产生积极影响。

关键数字举例：

41.63亿:阿特拉斯·科普柯持续在研发领域进行投资，2021年的研发投资总额约为41.63亿瑞典克朗，约占营业总收入的4%;4,000人:2021年，研发工程师总数达4,000人，约占员工总数的9%;6,600项:目前，集团拥有6,600项专利，涉及约2.400项发明。

员工

协作与包容的文化驱动我们的成功。我们互相帮助，彼此成就。

关键数字举例：

43.000人:2021年，阿特拉斯·科普柯员工总数从39,000人增长至43,000人，分布在70个国家;20.9%:2021年，女性员工的比例持续提升至20.9%。

环境

我们负责任地使用资源，最大限度地降低运营对环境的影响。

关键数字举例：

13%:2021年，与销售相关的运营和运输产生的二氧化碳排放降低了13%;58%:2021年，在公司自身运营中，可再生能源的使用比例增加至58%;25,000吨：2021年，在中国和韩国的公司自身运营中，改用可再生能源发电减少了超过25,000吨的二氧化碳排放。

公益

水改变生活!“共享水资源”是阿特拉斯·科普柯集团的一个长期公益项目，创立于1984年。

关键数字举例:

337,000人:2021年，“共享水资源”在31个国家实施了60个项目，共为337,000人提供了长期洁净的饮用水和卫生设施。4,00名：止2021年底，超过4,00名中国区员工每月参与捐款，公司在此基础上再捐赠2倍善款;30,000人：截止2021年底，在中国共完成11个项目，约30.000人受益，其中包括约10,000名儿童。

安全与福利

员工的安全和福利是阿特拉斯·科普柯最看重的。我们致力于为所有员工提供安全健康的工作环境。

关键数字举例:

6%：根据每两年一次的员工满意度调研结果显示，2021年，对公司真正关注安全与福利的员工认同度提升了6%。

道德

在阿特拉斯·科普柯，我们在所有互动中都主张诚信、公平和尊重。我们坚定不移地致力于最高道德行为。

关键数字举例:

97%：2021年，97%的员工参加了《商业行为准则》培训；93%：2021年，93%的重要供应商签署了《商业行为准则》。

未来，阿特拉斯·科普柯将继续专注于提高产品的能源效率，以支持客户实现可持续发展目标，同时减少自身运营的碳排放。为向低碳社会的转型做出贡献。